上周四，小裂變創始人張東晴先生來到成長大咖說直播間分享： 實戰企業微信裂變增長。第一部分: 企業微信的四大關鍵功能 (點擊鏈接查看詳情)。

今日摘錄第二部分：企業微信裂變獲客，供大家參考。企業微信核心有3個?分別是任務裂變、朋友裂變和群體裂變。

01

企業微信「任務裂變」

聯動服務號沉淀私域客戶

△ 企業微信「任務裂變」參與路徑 △

裂變邏輯：商業發布海報后，用戶看到活動海報，掃描代碼進入公共賬戶，收到文案和二維碼，指導添加企業微信ID。當用戶添加企業微信ID時，他們將自動收到活動規則并獨家共享海報。共享海報后，您可以收到實時幫助提醒，并在完成邀請任務后獲獎。下級用戶收到活動規則，并繼續傳播裂變。

△ 企業微信「任務裂變」原理 △

△ 企業微信「任務裂變」關鍵活動數據 △

02

企業微信「好友裂變」

源源不不斷了獲客秘訣

△ 企業微信「好友裂變」參與路徑 △

△ 企業微信「好友裂變」原理 △

△ 企業微信好友裂變活動關鍵數據 △

經過朋友裂變測試，同時發布相同的渠道，在相同的海報和規則下，新朋友7817人，是任務裂變數據的1.5倍。

如果要進行私域裂變，可以通過企業微信號進行裂變。因為這樣不需要任何載體，每個老師和銷售人員都可以自己裂變。企業運營團隊只需要制定規則和玩法SOP，每個人都可以直接自發地傳播。

03

企業微信「群裂變」

大型社區客戶池

△ 企業微信群裂變參與路徑 △

裂變邏輯：商戶發布海報后，用戶看到活動海報，掃描代碼進入企業微信群，自動推送群歡迎語：活動規則 裂變共享海報，用戶將海報分享到朋友圈，截圖發送到小組，小助理自動審核發送消息。

借助社區群體效應和共同目標，促進引導?用戶進?在線分享轉發和推薦。

企業微信群裂變不需要任何工具，可以根據企業微信背景功能實現，可以直接在企業微信設置。

△ 企業微信「群裂變」原理 △

但需要注意的是，社區最重要的是 共同價值。如果群體沒有共同價值，用戶很難進入和轉發共享。因此，如果你想裂變社區，你需要首先設計群體中可以提供的價值。

2015年微信裂變增長容易，也不容易被封。直到2018年和19年，但紅利明顯減弱。2020年做企業微信的裂變其實是一個新的紅利期，甚至相當于2015年做微信裂變。所以強烈建議你現在試試。

我們應該如何應對企業微信發展帶來的新變化？本周將繼續分享第三部分： 歡迎關注企業微信的未來。

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