中央廣播網成都9月13日新聞（記者 昌思榮）由于項目繁忙，我們不知道在哪里辦理工資銀行卡，也不能花時間辦理卡。這是企業服務專員魏凱在參觀中鐵二局、航天建設等企業時所反映的困難。因此，魏凱積極協調，邀請相關銀行上門服務，解決了企業員工辦卡難的問題。

   

公司周邊用餐選擇不多不熟悉政務流程與企業有矛盾 ** 不知道在哪里找……這是企業服務專員羅桑仁慶訪問成都科學城企業時收集到的困難。針對這些問題，部門、街道、社區建立了社區共享食堂，為員工提供廉價豐富的食品；建立24小時政府服務超市，選擇政府服務CEO下沉公園為企業員工提供一站式政府服務；建立社區協調中心，為企業員工提供免費律師咨詢服務，協調解決2000多萬元的勞動力問題** 。

   

羅桑仁青、魏凱幫助企業解決問題，是四川天府新區推進我為群眾做實事實踐活動，開展黨旗試點·企業服務專員同心同行行動的縮影。

   

   

據了解，四川天府新區從政府部門、街道社區選拔182名黨員，按照無干擾、一切、呼喊、周到服務的原則，堅持領導、說話、匹配、調整、提升（即：引導企業黨建設、明確企業需求、匹配政策、協調解決問題、提出政策建議），做好企業服務三工作，進一步提高黨組織服務效率，優化商業環境，為經濟增長提供堅實支持。

   

一方面，做好企業黨建工作的領導者，為企業注入動力。企業服務專員堅持黨建企業、黨建企業、黨建穩定企業的理念，指導企業建立黨建業務雙向互動工作機制，將黨組織活動與企業生產經營管理緊密結合，實現同一方向、相互促進的目標。截至目前，通過雙向培訓機制，將48名企業管理層發展為黨員，培養33名黨員為企業骨干，組織75名企業黨員骨干開展討論、案例、體驗示范培訓，有效提高企業骨干的綜合能力。依托成眉創新經濟發展帶和天府·兩江黨建聯盟助推21家企業達成合作關系。

   

   

另一方面，做好收藏家的意見和建議，幫助企業解決問題。企業服務專員利用供應鏈思維，積極邀請企業參加研討會、研討會等，定期聯系企業收集、協調發展的靈活需求，實施企業需求工作臺賬和跟蹤解決機制，實現企業意見和建議的實施，實現從管理到服務的轉變，創造更和諧的政府與企業關系和更溫暖的服務氛圍。截至目前，企業服務專員已收集疫情防控、因素需求、生產調度、生產調度、生產擴張等問題193家企業，其中解決70家，協調解決123家。

   

此外，還需要做好政策服務的指導員，協助企業享受政策。重點關注疫情防控新要求、安全生產、環保、上規入庫等關鍵內容，開展企業服務專員集中培訓34次，同時編制印刷《專員服務手冊》，發布《惠企政策匯編》1100本，錄制轉發培訓視頻，切實提高企業服務專員的專業服務能力。紅色專員通過上門服務和現場解讀，幫助企業掌握各種涉及企業的政策信息，幫助企業充分利用政策，充分利用政策和生活政策。截至目前，已成功挖掘華力智芯等40多家四上企業，幫助企業爭取成都2300多萬元的擴貸。