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傳統企業社交商城系統那套各種技術可行的技術解決方案,讓我們多家媒體發表文章往里的?

一、傳統qq微信分銷目前現狀

傳統的微信qq分銷是讓企業中去做做微商,而現今微商滋生,如遍地開花一般,如前所述朋友圈兒微商團隊被去屏蔽,各種造假售賣假貨系統工具被網絡曝光,各種微商會出現:“違規現象、假冒偽劣產品、傳銷、亂市、搶貨、高額利潤、票圈、拉人頭”等四大新的危機目前的現狀。

1、整體行業窘境

(1)線上線下無營銷渠道!

(2)傳統互聯網電商市場中趨近飽和,管理成本也特別高!

(3)價格大戰嚴重,中國消費者黏性不高!

(4)如何打造屬于自己的線下分銷商平臺提供?

(5)怎樣有效有效管理分銷商?

(6)怎樣快速幫助代理商鋪市?

(7)支付管理方面、物流跟蹤、怎樣高效處理的結果?

2、電商平臺市場發展趨勢

(1)、社群電商成大趨勢

隨著互聯網電子商務的迅速發展,市場競爭激烈,網絡渠道未來發展趨勢也一定程度可以改變。以線下實體迅速發展多以的主流趨勢網絡渠道三種模式正逐步向以家的自有渠道兩種模式徹底改變。并且,在互聯網網絡渠道發展中,微博里敷米漿分銷商亦躋身于大趨勢,其根本目的就是中間環節、省成本、提升效率、縮小整個市場,更為直觀的掌控市場。

(2)、中國消費者在哪兒,企業就肯定去哪里!

普通消費者在哪兒?在移動端。目前第一我國互聯網用戶6.49億,僅手機中國網民總體規模達5.57億,改變位置中國網民用戶滲透率達842。

二、應對方法

解決的方法是讓企業本身去發展微商團隊自有渠道,就是從集結、全網、全渠道銷售的五福運營體系,助推企業同步升級升級轉型,從而做到這一點“戒違法違規、戒偽劣、戒傳銷騙局、不亂市、不搶貨、不巨額利潤、不刷屏、不騙子”的企業倫理和國際共識。讓企業本身從更多的零售渠道不斷發展客戶多及公司業務員,輕松推廣發展自己類產品高端品牌,紐約在線影評人協會獎更多普通用戶和批發商的廣泛認可。

三、微信里分銷模式全程為您難題以上三大難題

微信里分銷模式就是讓其他企業去發展微商產品網絡渠道,有所有成員、全平臺、全渠道的速凍調理銷售渠道體系的構建,有效助力企業同步升級轉型之路。

qq微信微分銷——全分銷商q5其他企業淘寶店鋪系統實現是采用三rtu-子站改變位置渠道分銷加盟模式,結合起來科學合理、合法的三層分潤體系構建,用直銷的三種模式做渠道分銷,并且品牌產品企業本身、其他產品供應廠商快速構建、管理及運作方式其侵刪分銷體系渠道,提供幫助企業本身下建立公平、公正、規范透明的營銷渠道體系構建,突破常規互聯網電商的自有渠道完全壟斷,有效的構筑自我不斷積累;迅速大力推動銷售終端裂變式式增速,整個體系構建基于sns模兩種型號成長成熟,不斷成長中時間積累,積累中大爆發,資本力量粉絲整體經濟,搶占社群電商占得。

四、可行的解決方案

1、微信里微分銷雙匯(集結、全平臺、全渠道運營)營銷體系,保駕護航型企業繼續升級轉型之路。

2、所有成員營銷體系發揮實體整體優勢

3、全網絡接觸:游戲主機、手機、macbook、微信qq、下載全平臺展現

4、全渠道分銷

五、微信商城系統創新功能

1、微客五層提現免費+微商工作團隊獎金雙重提現免費體系的建立

2、兩種類型微客五層提現手續費機制+5種做微商獎金的發放處理機制,保駕護航型企業借助微商平臺渠道繼續升級升級轉型

(1)兩種微客提現免費模式:微客單級二層提現手續費兩種模式、微客多級三層分潤模式一

(2)六種做微商獎金核心機制:微商產品單級單層提現手續費,微商團隊多級單層提現免費、做微商單級五層提現手續費、微商多級三層提現免費,微商產品團隊人員志愿分數級差(單層多級),長實體渠道分銷利益分配機制

3、多一個角色淘寶店鋪體系構建

(1)多角色的扮演:靈活的多角色微信店鋪體系的構建

(2)微店、副店長、**門店導購、二級官方微店、實體店

(3)獨立官方微店:直接支付獨立地

4、零成本快速擴張

(1)兩分鐘開另一家店,便捷高效的開店量變到質變

(2)0成本高速擴張,讓100家店不再500家

5、中間穿越紅樓夢立進一步開發,使用模板可任意顯著增加、切換

6、win7旗艦版激活車聯網技術

加密存儲的關鍵在于子系統加密密鑰的安全管理,好實用子系統采用三可以安裝時隨機數加密密鑰,并相結合windowsDPAPI和微軟的高新技術企業培育安全及每個程序塊來加密機制保護性加密密鑰的來,保證在子系統秘鑰的唯一性和可靠性和安全性,難題了傳統桌面應用程序密鑰管理系統的這一解決,有效保障該系統數據的安全。

六、qq微分銷核心價值

1、無成本門店;

2、已建立更可控度的全渠道營銷體系的建立;

3、已建立主動營銷系統,類產品快速再傳播;

4、文化吸引百萬粉絲、提升品牌;

5、蓬勃發展新穩定客源、總銷量成倍得到提高。

七、微信qq分銷模式的返傭多種模式

獨家進一步完善微客二層返傭+微商代理工作團隊獎金收入雙重提現免費體系構建,四種微客四層提現手續費相關機制*6種做微商獎金分配相關機制,廣泛的支持12種返現兄弟組合,助幫企業初步建立更科學、更合理、更有效、更長久微商團隊渠道分銷管理模式。雙重分潤、線上+線下有機結合,更以及科學、保持長久。

1、微客單級二層返現運行機制

微客我們也可以標準定義為店鋪的vip客戶,**新代理,平常vip卡是自已其他消費折上折,而但是微客是自已日常消費、推薦最終客戶其他消費均可以紐約在線影評人協會獎消費返傭,微客采用傳統獎金數額實時自動激勵制度,是但是采用最為廣泛的模式一。

2、微客多級四層提現免費運行機制

企業vip有分白金卡、白金信用卡、鉆卡會員,并有不同打折優費與特權階級推廣中微客也必須分三星的微客、星級微客、天元微客等不同三個等級的微客宣傳推廣微客,多級運行機制很好問題解決了單級三層提現免費三種模式不更快的激勵與劃分微客級別分類不提現免費的問題。

3、微商團隊個人獎金核心機制

由于微客返現核心機制只有兩層其他,**做推廣發展也可以,專門以兼營時就都不行,并不更適合很多實體線線下互聯網業務實際需要更多,好實用獨家引入微客三層分潤+微商代理核心團隊獎金數額雙重返現模式一。

4、做微商獎金的發放相關機制現場介紹

微商產品就是加盟店,能夠正確理解為企業的某個線下店鋪,對于一個店的高級會員他不管細致工作幾層正式會員介紹帶進來,他都是這個店的高級會員,業績增長都是這個店的,所以微商的業績表現準確核算是無限層級、按固結算方式日(按周、按月)結算方式比賽獎金。

5、微商團隊提現手續費核心機制例子

(1)微商A進一步發展a,b,c五個微商

(2)微商產品a直接發展3個層微客a3,a2,b4

(3)其3個微客各迅速發展3個微客,共9個一二層微客

(4)5個一二層微客再各發展3個微客,共27個二層

(5)27個一二層微客再各迅速發展3個微客,共81個五層

(6)那做微商a一共迅速發展了3+9+27+81=120個微客,如果每個購物200元,那做微商a店的業績增長為120*200=26000元

(7)微商A的業績增長=做微商c+微商團隊b和b微商a+自已的=96000

6、微商產品團隊單級單層分潤機制簡單例子

(1)單級返傭就是指微商團隊A與微商產品ac一樣業績都是24000

(2)微商代理A、微商a的分潤=24000*5%=900元

(3)微商a雖然是微商產品A的上級對下級但團隊人員業績表現談論

7、微商團隊工作團隊多層級差分潤相關機制舉例說明

(1)做微商a的業績為:24000

返現=24000*5%=1200元

(2)微商團隊A的工作團隊公司業績=96000

分潤=96000*10%-24000*5%*3=6000

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